Leitfaden zur Anstellung von Mitarbeiter:innen
mit dem Schwerpunkt im Bereich Kinder & Jugend durch Pfarrgemeinden
Wofür ein Leitfaden?
"Seit vielen Jahrzehnten betrachten es die oberösterreichischen Pfarrgemeinden als eine ihrer wichtigsten Aufgaben, die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen in den Gemeinden zu initiieren, zu fördern und zu unterstützen. [...]
Der hervorragenden Arbeit, die geleistet wurde, standen aber nicht immer die adäquaten Arbeits- und Anstellungsbedingungen gegenüber.
Um hier größere Klarheit für beide Seiten, Arbeitgeber und Arbeitnehmer zu schaffen, hat die Evangelische Jugend in Zusammenarbeit mit der Evangelischen Superintendentur einen Leitfaden zusammengestellt. Er soll eine Hilfe sein, die Zusammenarbeit für beide Seiten zufriedenstellend zu gestalten."
Dr. Gerold Lehner, Superintendent (aus dem Vorwort zum Leitfaden)